Присоединяйся к нам в телеграмВступить
Психологические технологии в управлении бизнесом
Синергия/МОИ/МТИ/МОСАП ответы 100 баллов

Психологические технологии в управлении бизнесом

Вопросов в тесте: 116

Вопросы теста

1. Предприниматель начал осознаваться как вид ресурса в ... веке.

2. … – это один из методов управления сотрудниками в организации. Он позволяет оказывать на них положительное влияние с целью объединить персонал и развить в них командный дух.

3. Self-менеджмент предпринимателя–это…

4. Активный, импульсивный, агрессивный, изменчивый… – это черты…

5. В каком веке предприниматель начал осознаваться как вид ресурса?

6. В концепции Р.М. Белбина выделяются следующие командные роли:

7. В технологии развития творческого потенциала предпринимателя … компонентов.

8. Вербальное взаимодействие – это…

9. Власть с точки зрения лидера – это …

10. Главный капитал предпринимателя – это …

11. Главным мотиватором идей лидера являются …

12. Группа людей, взаимозаменяющих и взаимодополняющих друг друга в ходе достижения поставленных целей, называется …

13. Деловое лидерство возникает…

14. Если вышестоящее руководство напрямую дает указания сотруднику, минуя его непосредственного начальника, то это …

15. Завершающий этап конфликта – это…

16. Из трех утверждений выберите одно верное:

17. Из трех утверждений выберите одно верное:

18. Инструменты предпринимательского Self-менеджмента – это…

19. К Self -менеджменту не относится следующее управленческое действие:

20. Как называется лидер чье правление поддерживается массами на основе личных убеждений?

21. Как называется объединение команды против одного из своих членов, выражающейся в его скрытой травле?

22. Как называется практика, при которой, конфликт между двумя сторонами помогает разрешить третья независимая сторона?

23. Как называется процесс воздействия индивида на мысли и поведение других людей?

24. Как называется система воздействий, оказываемых на персонал, с целью побудить его выполнять определенные действия, нужные для достижения целей организации?

25. Как называется способность организма к быстрой перестройке и адаптации?

26. Как называется способностьвладеть собой?

27. Как называется тип личности (или поведения), который ориентирован в своих проявлениях вовне, на окружающих?

28. Как называется урегулирование взаимных противоречий путем односторонних уступок?

29. Как называется эмоционально – оценочное отношение личности к себе?

30. Как называются инструменты выявления предпринимательских способностей?

31. Какая деятельность не относится к предпринимательству?

32. Какая личностная характеристика не является основной для оценки предпринимателя и наемных работников предприятий малого и среднего бизнеса?

33. Какая основная задача регулирования?

34. Какое название носит тип личности (или поведения), ориентированный вовнутрь или на себя?

35. Какое утверждение характеризует лидера?

36. Какой стиль лидерства используется в управлении чаще всего?

37. Какой чертой характера не должен обладать настоящий руководитель?

38. Кем впервые было употреблено слово «архетип»?

39. Ключевая компетенция лидера-предпринимателя, включающая в себя адаптацию новых сотрудников в коллективе, называется:

40. Команда – это:

41. Командообразование, как специальный вид деятельности, зародилось) …

42. Компромисс – это…

43. Конфликт – это…

44. Конфликтная ситуация – это…

45. Корпоративная культура базируется:

46. Лидер – это …

47. Лидер в коллективе и бизнесе:

48. Лидер в работе с командой…

49. Межличностный конфликт – это…

50. Метод мозгового штурма, применяемый в группах, которые предпочитают выдвигать и обсуждать идеи в письменной форме:

51. Методика для расширения возможностей людей, осознавших потребность в изменениях профессионального и личностного роста, называется…

52. На данном этапе командообразования команда постоянно отслеживает, насколько эффективно она продвигается вперед:

53. На какой характеристике не строится система управления персоналом?

54. Низким уровнем психической активности, замедленностью движений, быстрой утомляемостью, высокой ранимостью характеризуется:

55. Нормализация взаимоотношений возникает на … этапе

56. Общие ценности, убеждения, разделяемые и принимаемые членами организации – это…

57. Одним из основных инструментов «выживания» организации является:

58. Одним их методов психологии является «Наблюдение». Чем характеризуется данный метод?

59. Одним их методов психологии является «Эксперимент». Чем характеризуется данный метод?

60. Одной из основных задач корпоративного коучинга является:

61. Оперативное управленческое решение основывается на…

62. Определите ошибочное утверждение:

63. Определите правильную последовательность этапов формирования имиджа:

64. Оптимальный коллектив стартапа это:

65. Основная цель заключительного контроля в менеджменте заключается:

66. От чего зависит эффективность лидерства?

67. Оцените ситуацию, определите вид лидерства (позитивное или негативное). Ситуация: лидер группы, стремясь улучшить условия на предприятии, вступает в конфликт с начальством.

68. Первостепенную роль в переговорах и общении играет:

69. Повышение эффективности деятельности личности в условиях ее функционирования в присутствии других людей – это …

70. Понятие, включающее в себяэмпатию, стрессоустойчивость и коммуникабельность называется:

71. Постижение эмоциональных состояний другого человека, сопереживание при общении – это…

72. Потенциал предпринимателя – это…

73. Предпосылкой (-ами) сплоченности выступают (-ет) …

74. Присущ ли риск предпринимательству?

75. Профессионализм состава ближнего круга лидера должен быть:

76. Процесс принятия решений начинается:

77. Разрешая конфликт, надо быть готовым пойти на уступки. Так ли это?

78. Репетиция жизненных событий: разговор с коллегой, просьбы к руководству, разговор-примирения называется:

79. С помощью какого метода изучают социально-психологический климат, характер отношений и структуру коллектива для выявления лидера?

80. Сколько основный этапов существует в тайм-менеджменте?

81. Сколько стадий межличностных конфликтов существует?

82. Сколько стратегий переговоров существует?

83. Согласны ли Вы с утверждением, что неформальная обстановка в коллективе стартапа уместна?

84. Способность распознавать эмоции, мотивацию и намерения называется:

85. Стиль руководства не определяется …

86. Субъектами предпринимательской деятельности являются …

87. Техника активного слушания применяется …

88. Тренинг, получивший популярность в связи с переходом организаций сферы бизнеса на командную систему работы, – это …

89. Управление собственным психическим состояниям и поведением в рамках сложившихся ситуаций называется …

90. Уровень опыта личности включает в себя:

91. Человек, который ведёт людей за собой, задаёт направления и темп движения, заряжает энергией, воодушевляет, показывает пример, привлекает к себе людей, нацелен на преобразование и развитие – это …

92. Что в переводе с латинского языка означает «конфликт»?

93. Что включают в себя профессиональные компетенции?

94. Что из нижеперечисленного не входит в состав пирамиды потребностей А. Маслоу?

95. Что из перечисленного не относится к общим свойствам лидера?

96. Что из перечисленного не относится к основным драйверам эмоционального интеллекта?

97. Что из перечисленного не относится к симптомам эмоционального выгорания?

98. Что является инструментами социологии?

99. Что является коммуникативной ролью?

100. Что является основой для дальнейших действий лидера?

101. Эмоционально окрашенное отношение к себе в разных конкретных ситуациях и различных видах деятельности называется ...

102. Инструменты социологии – это …

103. Инструменты выявления предпринимательских способностей – это …

104. Тренинг, который получил популярность в связи с переходом организаций сферы бизнеса на командную систему работы, – это …

105. Найди ошибочное утверждение:

106. Эффективность лидерства зависит от …

107. … – это объединение команды против одного из своих членов, выражающейся в его скрытой травле:

108. Данный метод мозгового штурма предполагает применение в группах, которые предпочитают выдвигать и обсуждать идеи в письменной форме:

109. Существует … стадий (-ии) межличностных конфликтов.

110. В переводе с латинского конфликт означает…

111. Урегулирование взаимных противоречий путем односторонних уступок – это…

112. Селф-менеджмент – это…

113. Профессиональные компетенции включают:

114. Из приведённых ответов выберите коммуникативную роль.

115. В технологии развития творческого потенциала предпринимателя … компонентов.

116. В тайм-менеджменте … основных этапов.

Нужна помощь именно с твоим тестом?

Написать нам

Ещё материалы, которые могут пригодиться по этой теме.

Все тесты